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  • Zauberer.de expandiert überregional

    Zwischen den Jahren ist sicherlich Zeit gewesen, um einen Blick in den Rückspiegel zu werfen: Womit war ich 2011 zufrieden? Was kann ich noch besser machen? Wie werde ich im Internet als Künstler oder Dienstleister besser gefunden? Fragen, die sich auch das ZAUBERER-Team immer wieder stellt. Eine Antwort ist unsere neue Website unter www.facebook.com/zauberer.de. Werden Sie noch heute Fan von unserem Facebook Profil und erhalten dort exklusive Neuigkeiten und Ausschreibungen und gewinnen Sie eine Woche Traum- Urlaub in Kärnten.

    Desweiteren werden wir eine Werbeoffensive starten, um dadurch noch besser bei Google zu ranken. Durch diese Maßnahme werden auch Sie besser auf ZAUBERER.DE gefunden und die Chancen auf ein Engagement steigen! Laut den Referenzen verschiedener Künstler, Kunden und Dienstleister ist unser Portal eines der umfangreichsten Künstlerportale. WICHTIG : Ab den 01.02.2012 fallen die kostenlosen Einträge für Dienstleister der Show- und Eventbrache weg.

    Die Erfahrung hat gezeigt, dass sich diese Anbieter nur einmalig eintragen, ihr Profil dann jedoch nicht regelmäßig pflegen und aktualisieren. Die kostenpflichtigen Einträge werden hingegen häufiger von Veranstaltern geklickt, gebucht und von den Anbietern regelmäßig gepflegt.

    Gerne sprechen wir Sie noch mal direkt an, wenn Sie sich bis Ende Januar 2012 noch nicht entschieden haben, den Eintrag Expert mini zu nutzen! Und damit Ihnen der Entschluss zum Expert mini garantiert leicht fällt, haben wir ein kleines Weihnachtsgeschenk für Sie! Der Expert mini ohne Risiko – mit Geld-Zurück-Garantie für das erste Jahr! So geht ́s: Die neuen Expert mini (ehemals –Kostenlos) sind mit einer Geld- Zurück-Garantie ausgestattet . Sollten Sie wider Erwarten mit der Resonanz (Anzahl der Anfragen und Engagements ) auf Ihren neuen Grundeintrag bei ZAUBERER.DE innerhalb der ersten 11 Monate nicht zufrieden sein, so erhalten Sie Ihre Eintragsgebühr für den neuen Expert mini ( 24 € / Jahr zuzügl. gesetzl.Ust. ) ohne „wenn & aber“ zu 100 % zurück. Fazit: Null Risiko ! Selbstverständlich weiterhin kostenfrei bleibt die Anmeldung zur Künstlersuche sowie das Einstellen und das Suchen von Artikeln bei der Zauberbörse.

    Weitere Informationen zu den buchbaren Paketen sowie alle weiteren Infos zur Anmeldung auf ZAUBERER.DE, Das Portal finden Sie hier:
    http://www.zauberer.de/de/hilfe/hilfe.html

    Über ZAUBERER.DE, Das Portal

    Veranstaltungen zu planen und umzusetzen ist seit April 2010 leichter: Die neue Online-Plattform ZAUBERER.de, Das Portal unterstützt Entscheider aus

    Unternehmen dabei, sowohl private als auch Unternehmensveranstaltungen von A bis Z vorzubereiten und zu realisieren. Zugleich bietet die neue Online-Präsenz

    Dienstleistern der Veranstaltungsbranche ein Verzeichnis, in dem sie sich und ihre Leistungen mit Bildern und Informationen präsentieren und von Veranstaltern

    gebucht werden können. Die Initiatoren des Portals, Werner Wessel und Markus Schöner, haben über 20 Jahre Erfahrung in der Konzeption, Organisation und

    Umsetzung von Veranstaltungen und buchen selbst Angebote aus dem Online-Verzeichnis.

     

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  • Was ist eine gute Pressemitteilung in Zeiten von Online PR?

    Die Wachstumsraten der Online Branche sind dermaßen spannend und davon gekennzeichnet, dass es augenscheinlich in den nächsten Jahrzehnten munter so  weitergeht. Somit wird das Versenden einer Pressemitteilung Online wesentlich wichtiger als es in der Vergangenheit war.

    Pressemitteilungen im Online Zeitalter haben viele Maßstäbe “geerbt” wie jene, die in der Zeit versandt worden sind, als das Print Medium sowie das Fernsehen das Non-Plus-Ultra war.

    Pressemitteilungen mit gelungener Headline – Schlagzeile

    Die Schlagzeile oder die Headliner ist immer noch die “Möhre” die interessierte Menschen anlockt. Das gilt selbstverständlich auch für das Internetzeitalter. Eine Schlagzeile bzw. Headline muss knackig Aufmerksamkeit erzeugen und dafür sorgen, dass der Leser angefüttert wird. Wichtig ist natürlich auch an dieser Stelle, wie an allen anderen Stellen, dass die Headline zum inhaltlichen Auftritt der Pressemitteilung passt. Und das wie die Faust aufs Auge. Ein neues Produkt sollte folglich zielgruppenaffin angekündigt werden.

    Ein Beispiel für eine schlechte Schlagzeile – Headline

    “Digitale Fotografie lässt Ihre Urlaubsbilder in einem guten Gegenlicht erscheinen!”

    Na. Was haben wir denn hier. Digitale Fotografie ist mittlerweile soweit in der breiten Bevölkerung angekommen, dass der Begriff derart antiquiert wirkt, dass man sich schon zu Beginn unglaubwürdig macht. Dann ist es jedem klar ersichtlich, außer dem Texter dieser Headline, dass das Gegenlicht keine gute Sache ist, die nämlich eher im Gegenteil dafür sorgen wird, dass die Bilder – egal ob auf Papier oder auf dem Rechner – schlecht aussehen. 

    Außerdem ist eine persönliche Anrede in einer Schlagzeile keine gute Idee, wenn die Agentur oder der Pressemitteilungsversender Online PR betreiben möchte. Immer neutral schreiben oder zumindest den Anspruch waren.

    Und dann ist die weitere Frage: Was für ein Produkt oder welche Dienstleistung wird hier angekündigt? Ein Fotograf? Jemand, der Bilder aus der digitalen Welt in die reale Welt holt? Ein Anbieter, der so genannte Fotobücher vertreibt, in denen Urlaubsbilder gedruckt und geheftet auf dem heimischen Küchentisch landet? Man weiß es nicht. Und so kann es schnell sein, dass die Meldung in der Fülle der Meldungen sang und klanglos und was viel schlimmer ist, ungehört oder publiziert verhallt.

    10 Fehler bei der Online PR

    10 Fehler bei der Online PR

    Die optimierte Variante für Online PR

    “Fotobücher als gedruckte Urlaubserinnerung“

    So. Hier sieht der Leser gleich, um was es geht: Fotobücher und Urlaubserinnerungen. Die beiden Begriffe lassen ganz fix und wie von Zauberhand eine Idee davon erstehen, um was es sich bei der Online Pressemitteilung dreht.

    Angesprochen sollen also Menschen und Medienschaffende, die Urlaubsbilder nicht nur im Internet speichern möchten, sondern auch die Urlaubsbilder und damit die Erinnerungen an die schönste Zeit des Jahres in gedruckter Form mittels eines Fotobuches in ihrem Regal stehen haben möchten.

    Dabei ist es doch völlig egal und sogar belanglos, dass es sich dabei nur um digitale Bilder handeln kann. Dann nur mittels der gängigen Upload Verfahren auf den Anbieterseiten lassen sich die Bilder übertragen. Zwar bieten einige Anbieter die Möglichkeit Fotos auf Papier zu senden, aber das geht dann schnell mal richtig ins Geld, wenn man einen Scanservice in Anspruch nehmen möchte.

    Deswegen: Die Urlaubsbilder von dem letzten paar Tagen einfach uploaden und schon kommt nach einiger Zeit das Fotobuch ins Haus.

    10 Don´t in der Online PR

    1. Die Menschen und damit die Zielgruppe mit „Sie“ anreden!
    2. Keine Zwischenüberschriften in die PM packen. Bleiwüste = Interesse = Null
    3. Keine vernünftigen Fotos – mindestens 640 x 480.
    4. Keine vernünftigen Bezeichnungen der Bilder
    5. Schlechte und nichtssagende Headline
    6. Falsche Kategorisierung im Online PR Anbieter Portal
    7. Falsche Verschlagwortung
    8. Viel zu viele Schlagworte
    9. Falsche Schlagworte
    10. Zu wenig Text.

    Die Dinge mit den „Sie“ und die schlechten Headliners sind ja schon verarztet worden.

    Am schlimmsten ist es doch, wenn die gute alte Regel „Ein Bild sagt mehr als 1000 Worte“ dadurch verletzt oder außer Kraft gesetzt wird, weil vergessen wird, dass das Bild wenigstens eine Auflösung von 640 x 480 haben sollte.

    Fotohinweis schützt Blogger vor Abmahnungen

    So kann ein Blogger zum Beispiel den PR Text auf seinem Blog, der sich mit Pressemitteilungen beschäftigt, leicht veröffentlichen ohne noch weitere grafische Arbeit leisten zu müssen. Auch ist die Angabe der Fotografen oder eben der Firma, gerade im Hardware Bereich nicht ganz unwichtig und kann beim Fehlen schnell zu einer Abmahnung führen. So sollte die Online PR PM also am besten gleich einen Fotohinweis enthalten.

    Dateibezeichnung bei Fotos von großer Bedeutung

    Eine Datei, egal ob ein Foto oder nicht, sollte eine passende Bezeichnung tragen. Gerade ein Foto sollte nicht DSC oder was auch immer mit vielen Nullen, Einsen oder ähnlichen Ziffern heißen. Ist auf dem Bild ein Boxensystem oder eine iPad Tasche abgebildet, so sollte die Datei ebenso sich am Motiv orientieren. Am besten ist es Herstellername-Produktname zu verwenden. Es gibt wenig Menschen, die im Internet gezielt einfach so nach Bilder suchen, die DSC im Dateinamen tragen. Das kann ganz lustig seien, sollte sich aber auch den Feierabend beschränken und dient mit Sicherheit nicht dem Sinne von Online PR.

    Kategorisierung in Presseportalen beachten

    Ein Buch sollte in der Kategorie Literatur oder zumindest Kunst & Kultur stehen und erscheinen. Es geht auch noch Freizeit. Aber ein Buch ist immer noch ein Buch. Es ist immer wichtig, dass eine Durchsicht der Presseportale erfolgt, damit man feststellen kann, wo zum Beispiel ein Mitbewerber seine Produkte kategorisiert.  Natürlich kann ein Buch, welches sich auf bestimmte Thematiken beschränkt auch in der entsprechenden Kategorie stehen. Aber es kann natürlich sein, dass so eine so enge Sicht erzeugt wird. Am besten noch eine generell geschriebene Pressemitteilung in der zweiten Kategorie veröffentlichen. Neugeschrieben! Nicht die bereits veröffentlichte PM nutzen. Zwei separate erstellen.

    Schlagworte sparsam aber gezielt einsetzen

    Schlagworte sind das Salz in der Buchstabensuppe. Ein „Zuviel“ davon schmeckt keinem Leser. Also immer schauen, welche fünf bis acht Worte einen Artikel in groben Zügen beschreiben könnte. Bei einem Buch beispielsweise der Autor, das Thema und der Verlag. Meistens sind da fünf Schlagworte schon ausreichend. Eine Masse an Schlagworten birgt die Gefahr, dass die wichtigen Schlagworte untergehen und absaufen in der Wortmenge.

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  • Neue Werbeagentur in Berlin

    Mit AMSJ startete kürzlich ein neues Kreativunternehmen in Berlin-Mitte, das Werbung im Herzen trägt und einen Schwerpunkt auf interaktive, soziale Medien legt.

    Ziel der Neugründung ist es, Marken nicht nur sicher durch den Paradigmen-Shift zu steuern und dabei Fehltritte von Kunden zu vermeiden, sondern vielmehr Wettbewerbsvorteile für diese zu generieren und Umsätze zu steigern. Die Geschäftsleitung übernehmen Alexander Schimkat (33), der als Director Interactive von komm.passion kommt, Martin Genzler (34), vorher Head of Strategic Planning bei Media Consulta, der Kreative Stefan Pscheidl (28) – Creative Director bei komm.passion – sowie Jan Woltering (31), vorher Geschäftsführer der Gesellschaft für Software als technische Leitung bei AMSJ. Ein Überlick zum Leistungsportfolio der Agentur findet sich unter www.amsj.de

    „Als Start-up mit unserer Vorgeschichte macht es aktuell Sinn, sich auf Interactive-Campaigning zu konzentrieren. Der Markt ist so turbulent, dass selbst große Agentur-Networks nicht immer auf Augenhöhe spielen können – mit Spezialwissen und innovativen Ideen sind wir auch bei großen Marken auf offene Ohren gestoßen und sitzen dort mittlerweile fest im Sattel,“ erläutert Schimkat die Ausrichtung des Leistungs-Portfolios der jungen Agentur. „Dazu kommt, dass unsere Kampagnen im Online- bzw. Social Media-Kontext unmittelbar merßbar und flexibel zu steuern sind. Das ist im Zweifel ein schlagendes Argument und in dieser Form als lupenreiner Klassik-Newcomer nur schwerlich glaubhaft zu argumentieren,“ führt Chef-Stratege Martin Genzler zur Positionierung aus.

    Neben den agenturtypischen Disziplinen Beratung & Kreation – Startkunden sind unter anderem WELT KOMPAKT, Sanofi Pasteur MSD, Deutsche Post DHL, B2RUN und Möbel Martin – entwickelt AMSJ ein in Deutschland neuartiges Online-Advertising Format für Verlage und Blogger und wird in diesem Kontext nicht nur als Technikanbieter, sondern auch als Vermarkter auftreten. Darüber hinaus werden zwei E-Commerce Geschäftsmodelle im boomenden Fashion-Sektor umgesetzt, die spätestens im Januar 2011 das Licht der Welt erblicken werden.

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  • Seminarangebot zu Google Dienstleistungen

    Zum fünften Mal findet vom 18.-20.11.2009 in der Print Media Academy (PMA) Heidelberg die “Webfield Academy” statt – eintägige Intensivseminare rund um das Thema Onlinemarketing. Referent ist Dr. Christoph Gummersbach, Inhaber von Webfield Consulting und zertifizierter Google Advertising Professional.

    Google AdWords

    Den Anfang macht am Mittwoch, den 18.11. das Seminar “Erfolgreiches Suchmaschinenmarketing (SEM) mit Google AdWords”. Die begriffsorientierte Suchmaschinenwerbung ist in den vergangenen Jahren zur Königsdisziplin unter den Marketingkanälen herangewachsen und bietet eine konkurrenzlose Zielgruppengenauigkeit.

    Google Analytics

    Am Donnerstag, den 19.11. ist das Seminar “Professionelle Webanalyse mit Google Analytics” dran. Dies hochleistungsfähige Analysetool wird von Google in kostenfreier Lizenz angeboten und bietet überlegene Analysemöglichkeiten für Unternehmenswebsites.

    Suchmaschinenoptimierung

    Die Seminarreihe wird am Freitag, den 20.11. vom Seminar “Nachhaltige Suchmaschinenoptimierung (SEO) für Unternehmen” abgerundet. Das Thema der eigenen Suchmaschinensichtbarkeit ist für Unternehmen inzwischen von einem eher technischen Ansatz zu einem Mainstream-Thema für das Marketing geworden. Das Seminar beleuchtet die Konzepte der langfristigen Suchmaschinenoptimierung unter Beachtung der Verhaltensrichtlinien der Suchmaschinen.

    Zielgruppen

    Die Seminare richten sich an Geschäftsführer, Leiter/Mitarbeiter Corporate Communications/Online-Marketing/Vertrieb, E-Commerce-Manager, PR-Manager und Mitarbeiter von Internet-/Werbe-/Mediaagenturen und können einzeln oder im Paket noch online unter www.webfield.de gebucht werden.

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  • Change Management Seminar vom Beckhäuser Personalforum

    Umorganisationen sind nicht neu. Sie folgen immer schneller aufeinander. Dies führt unweigerlich zu Konflikten, weil Veränderungen immer auch Angst machen, weil Gewohntes wegfällt und Freiheiten und Privilegien beschnitten werden.

    Das 25. (Jubiläums-) Personalforum von Beckhäuser Personal & Lösungen befasst sich daher mit dem Thema „Change Management“ und findet am 21. Oktober 2009 statt.

    Keine leichte Aufgabe für die Führungskräfte der mittleren Ebene: Sie sind meist Vermittler und Prellbock und finden sich häufig in einer Sandwichposition wieder, die geprägt ist von Druck so-wohl von oben als auch von unten. Führung in Zeiten des Wandels heißt immer auch Umgang mit Konflikten. Wieso wird vielen Veränderungen von Mitarbeiterseite großer Widerstand entgegenge-bracht? Woraus speist sich dieser Widerstand und welche Mechanismen im Veränderungsprozess ergeben sich daraus? Und: Was hilft, Veränderungen erfolgreich zu managen?

    Umorganisationen sind nicht neu: Wie muss man den Wandel gestalten, um ihn so effektiv und wirkungsvoll zu machen, wie in den Köpfen und Plänen der Initiatoren beabsichtigt? Welche Kompetenzen brauchen Mitarbeiter und Führungskräfte in Zeiten des immer schnelleren Wandels?
    Was sind die zentralen und klassischen Fehler, die Unternehmen bei Veränderungen unterlaufen können?

    Bei komplexen Aufgabenstellungen kann es schnell passieren, dass man wesentliche Aspekte eines Themas übersieht. Mit Hilfe der de Bono’schen Denkwerkzeuge wird diese Möglichkeit auf ein Mindestmaß reduziert. Dr. Edward de Bono – der Erfinder der 6-Hüte-Methode – gilt weltweit als Koryphäe auf dem Gebiet des effektiven Denkens. Durch das gezielte Einsetzen des parallelen Denkens wird die eigene mentale Landkarte vom gerade zu betrachtenden Gebiet ganz wesentlich erweitert. Das verleiht einem zum Beispiel bei schwerwiegenden Entscheidungen ein Gefühl der Sicherheit, weil man das entsprechende Thema wirklich umfassend erkundet hat und nicht nur in Richtung der eigenen Vorurteile.

    Im Grunde handelt es sich beim parallelen Denken um eine Methode, die das Gefühl der eigenen Selbstwirksamkeit spürbar erhöhen kann. Mit Hilfe der Denkwerkzeuge fällt es einem zunehmend leichter, in verschiedene Rollen und Perspektiven hineinzuwechseln und selbst bei schwierigen Themen nicht zu lange in festgefahrenen Positionen zu verharren. Diese erhöhte Flexibilität im Umgang mit sich selbst und anderen verschafft deutlich mehr Spielraum gerade auch in konflikt-trächtigen Begegnungen. Selbst eingefahrene Situationen bekommen mit Hilfe des parallelen Denkens wieder neuen Schwung und kreative Bewegung.

    Im Rahmen des Beckhäuser Personalforums unter dem Leitthema “Change Management” geben namhafte Referenten Erfahrungsberichte. Ziel: wie überwindet man Ängste und Widerstände, damit Change-Management-Prozesse in Unternehmen erfolgreich gestaltet werden können.

    Gastgeber des Beckhäuser Personalforums am 21. Oktober 2009 ist die Bartec GmbH in Bad Mergentheim. Die Veranstaltung ist kostenfrei, Anmeldeschluss ist der 09.10.2009.

    www.beckhaeuser.com

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